Carrière, rémunération, conditions de travail

Sous-rubriques

Derniers articles

15 avril > Carrière, rémunération, conditions de travail
Examens : les obligations des enseignant.es et celles de l’administration !
Consulter et télécharger la fiche pratique : Les Obligations Des Enseignants Aux Examens Fiche PratiquePublish at Calameo
13 avril > Carrière, rémunération, conditions de travail
Devenir PCEA : liste d’aptitude 2018
lire la note de service relative à la procédure de dépôt des candidatures pour l’inscription sur la liste d’aptitude conduisant à une nomination en qualité de professeur certifié de l’enseignement agricole (PCEA) au titre de la rentrée scolaire 2018
5 avril > Carrière, rémunération, conditions de travail
PPCR : pour les enseignant.es détaché.es de l’éducation nationale
Plusieurs établissements de l’enseignement agricole accueillent des enseignants en détachement du ministère de l’éducation nationale, dont la progression de carrière relève toujours de ce dernier. S’agissant de la candidature à la classe exceptionnelle de leurs corps respectifs, ces agents ont reçu un message d’information le mercredi 4 avril sur (...)

Articles de cette rubrique

Rentrée 2018 : congés de formation et de mobilité
29 mars - Intervention du Snetap-FSU
PPCR : Classe exceptionnelle, ce que défendront les élu.es paritaires PLPA et PCEA du SNETAP-FSU
23 mars - Consultez et téléchargez ici les positions du SNETAP-FSU : 18 03 23 Classe Exceptionnelle Lettre Enseignants CpePublish at Calameo
PPCR : Classe exceptionnelle, la note de service est sortie
14 février - Consulter la note de service ici Concernant les fonctions éligibles du second vivier pour les enseignant.es, le SNETAP-FSU dénonce l’absence des fonctions de DR-TIC, de présidence de Jury et la disparition de la fonction de professeur principal. Pour cette dernière, le SNETAP-FSU avait défendu dés juillet 2017, la fonction de professeur principal (...)
PPCR : Classe exceptionnelle, les positions du SNETAP-FSU
12 février - Dans le cadre de la consultation des organisations syndicales à propos du projet de la note de service relative à la mise en place de la classe exceptionnelle, le SNETAP-FSU rappelle ses revendications et les principes qu’il entend défendre tout au long de la procédure : le SNETAP-FSU rappelle son opposition de principe à l’attribution d’un (...)
Pas d’entretien professionnel pour les enseignant.es !
2 février - Chaque année, des directions d’établissement, certainement trop efficaces et sans doute désœuvrées après avoir réalisé la totalité des entretiens professionnels des autres agents titulaires et/contractuels de l’ensemble des centres de l’EPL, mettent en place un dispositifs d’entretien des enseignant.es et CPE. Le SNETAP-FSU rappelle que les (...)